现在的文明和谐社会当中，你的思想控制着你的行为，而你的行为表现也体现着你的个人文化素养，以及你的人生价值观念等等。同样的一个公司，他的规章制度，他的发展方向，以及发展路上所表现出来的点点滴滴，通过领导、员工平常在工作中的为人处世的态度中可以看得到该企业的价值观——我们称之为企业文化。

       在同欣已经一年多了，对于同欣的了解也不仅仅是面试时面试官口中的同欣了。走进同欣公司你会发现，就在大厅走廊处，摆满了各种零食，茶水，以及一些常规用药，工作闲暇之余，你可以泡上一杯咖啡，吃着小零食，享受同欣的温馨。不仅如此，公司还常备有简单的应急药物，夏天的防晒袖套，冬天的暖宝宝，你能确切的感受到同欣给你的温暖。

       每个周六下午是同欣的例会时间，而每一次例会都会有同事分享正能量的PPT，或是鼓励大家努力奋斗，或是团结友爱共闯难关，或是专业知识分享等等，大家在认真倾听的同时，无形之中会丰富你的知识，让你的思维更开阔，让你更明确你的人生目标。然而不知不觉中你会发现，你的演讲水平会慢慢提高，从而也会让你变得更自信，更从容。你不用担心因讲不好会出丑，因为没有人会笑话你，有的只有鼓励。

       同欣的包容心特别强，他不在乎你的出身，只在乎你是否努力，每一个员工都可以在同欣展现你的才能，只要你 认真努力就一定会得到领导的栽培，公司一视同仁的做法让我们每个员工都有晋升的机会。 为了增加我们的收入，公司具有各种奖励机制，比如给公司提出有建设性的建议，在公司官网上发表文章，等等，最让人振奋的是公司在扩展未来版图的时候会留一定的股份比例来给员工们自由认购，给出的价格更是低于市场价数倍，虽然投资有风险，但同欣的股份投资让风险降到了最低，我个人认为其实这就是公司变相的福利。以上列举的只是同欣优秀的冰山一角，同欣目前给我个人的感觉就是：

诚信：实事求是、说到做到、从不拖欠员工薪资 
创新：不断有人力资源新的服务模式推出
团结：同事之间互帮互助
公平：机会给到每一个努力的员工
共赢：不但与客户共赢，发展路上与员工共赢

这是目前我眼中的同欣文化，我很自豪我是其中的一份子，我也希望同欣越来越好。